Minimální mzda o 700 Kč vyšší! Pracovala byste za to, paní ministryně Marksová?

Minimální mzda se od příštího roku zvedne v Česku o 700 korun na 9 900 korun měsíčně. „Pracovat se musí lidem vyplatit,“ tvrdí ministryně práce Michaela Marksová (ČSSD). Bude ale sedm stovek navíc skutečně pro nemakačenky nějakou motivací?

Zamětnavatelé na jednání tripartity prosazovali navýšení minimální mzdy o pětistovku, odbory žádaly navýšení dvojnásobné. Nakonec se výše minimalní mzdy navýší od ledna 2016 o 700 korun. „Není přijatelné, aby lidé dostávali za práci tak málo peněz. Minimální mzda musí být na takové výši, aby se lidem vyplatilo pracovat,“ míní Marksová.

Je ale otázkou, zda navýšení mzdy o pár stovek měsíčně skutečně přiměje lidi více pracovat. Česká republika má ttiž stále jednu z nejnižších minimálních mezd v Evropské unii. I přesto se ale zaměstnavatelům zdá navýšení příliš velké. Budou prý muset snížit svým zaměstnancům benefity a podle informací Hospodářské komory hrozí i propouštěním.

Nejvyšší minimální mzdu mají v Evropské unii v Lucembursku, kde je šestkrát vyšší než u nás. Hůře než my jsou na tom už jen v Litvě, Rumunsku či Bulharsku. Z České republiky se tak stává zásobárna levné pracovní síly a podle odborníků tento trend vede k odlivu schopných pracovníků.